L’Acustica negli Ambienti di Lavoro
23.08.2024
La perdita dell’udito indotta dal rumore rimane una delle malattie professionali più comuni. Nonostante ciò, i pericoli del rumore sul luogo di lavoro sono spesso sottovalutati. Ciò non dovrebbe accadere se i responsabili seguissero delle regole chiave. Anche nelle fabbriche rumorose, le fonti di rumore possono essere identificate con precisione.
L’Impatto dell’Esposizione Continua al Rumore
L’esposizione continua al rumore non è solo percepita dai dipendenti come il maggior disturbo, ma influisce anche negativamente sulla concentrazione e sulle prestazioni.
Le stime parlano di milioni di dipendenti regolarmente esposti al rumore sul luogo di lavoro. Poiché il rumore spesso porta a reazioni di stress, ciò significa anche un rischio maggiore di incidenti sul lavoro.
Alti livelli di rumore per un lungo periodo possono causare danni permanenti all’udito. I dipendenti che lavorano con macchine ed attrezzature rumorose non si rendono subito conto di questi danni.
Il danno all’udito si sviluppa gradualmente, con le persone colpite che spesso si accorgono dei primi effetti solo dopo alcuni anni.
Requisiti Legali per la Protezione dal Rumore
I datori di lavoro sono obbligati a identificare, valutare e documentare l’inquinamento acustico e i suoi rischi sul luogo di lavoro.
La legislazione distingue tra rumore fastidioso e rumore dannoso per l’udito nel regolamento sulla protezione dei lavoratori dai rischi dovuti a rumore e vibrazioni (VOLV).
Il rumore fastidioso si verifica a un livello di pressione sonora di 50 decibel durante attività prevalentemente mentali e 65 decibel durante il normale lavoro d’ufficio.
Il rumore dannoso per l’udito diventa evidente a 70-80 decibel. In questi casi, il datore di lavoro dovrebbe fornire protezioni auricolari. Da 85 decibel, la protezione dell’udito deve essere indossata dai dipendenti nelle aree designate.
3 Errori Comuni nella Protezione dal Rumore sul Posto di Lavoro
1. Ignorare il Problema del Rumore
I dipendenti possono essere esposti a rumori dannosi senza che ciò sia particolarmente evidente. Tuttavia, questi problemi dovrebbero essere discussi con i datori di lavoro. Il loro compito è identificare i pericoli e condurre regolarmente valutazioni dei rischi.
2. Misuratori di Livello di Pressione Sonora non Calibrati
Utilizzare un misuratore di livello di pressione sonora calibrato fornisce risultati accurati su quali postazioni di lavoro superano i valori limite. Se il dispositivo di misurazione non è correttamente calibrato, le misurazioni saranno errate.
Questo è particolarmente vero quando vengono misurati valori falsamente bassi, esponendo i dipendenti a gravi rischi per la salute.
3. Errata Identificazione delle Fonti di Rumore
La misurazione del livello di pressione sonora fornisce informazioni sul superamento dei valori limite. Tuttavia, queste misurazioni sono spesso insufficienti per un campo sonoro acustico sul luogo di lavoro, specialmente se il livello di pressione sonora è vicino o superiore al limite.
In questi casi, dovrebbero essere utilizzati strumenti per la visualizzazione del suono. Una volta identificate le cause, possono essere prese misure appropriate.
Ottimizzare la Protezione dal Rumore in Processi Produttivi
Miglioramenti potenziali nella protezione dal rumore possono essere ottenuti anche attraverso l’adeguamento degli orari di lavoro, pareti di protezione dal rumore o rivestimenti fonoassorbenti. Ecco alcuni consigli chiave per ambienti di lavoro più silenziosi:
- Dispositivi con il marchio “Blue Angel” sono particolarmente silenziosi.
- Rivestimenti speciali conferiscono alle pareti una superficie fonoassorbente.
- Pavimenti fonoassorbenti assorbono il rumore, mentre piastrelle e pannelli rigidi lo amplificano.
- Procedure di lavoro alternative possono ridurre il rumore.
- L’introduzione di tappi per le orecchie o protezioni auricolari aiuta i dipendenti.
Linee Guida dei Produttori e Livello di Rumore
Le informazioni dei produttori sui sistemi meccanici o dispositivi sono spesso poco chiare o incomplete. Pertanto, è fondamentale conoscere i livelli di rumore effettivi.
La certezza assoluta può essere raggiunta solo attraverso misurazioni. Spesso, diverse fonti di rumore si combinano in produzione, creando un “tappeto sonoro”.
Il valore chiave è il livello di esposizione al rumore giornaliero, calcolato dal livello medio di rumore che impatta i dipendenti durante il giorno e dal tempo in cui sono esposti al rumore.
Riduzione delle Fonti di Rumore Prima di Ricorrere ai Protettori Auricolari
Prima di distribuire la protezione auricolare ai dipendenti, le fonti di rumore derivanti dall’acustica ambientale dovrebbero essere ridotte il più possibile.
Spesso possono essere applicati rivestimenti alle parti delle macchine. Se ciò non è possibile, possono essere installate superfici di confine che assorbono il rumore piuttosto che rifletterlo.
Inoltre, misure organizzative possono ridurre il livello di rumore generale in un capannone. Lo stesso vale per i processi di lavoro ad alta intensità di rumore, che dovrebbero essere eseguiti in sequenza piuttosto che contemporaneamente per evitare di aumentare inutilmente il livello di rumore.